ここでは、リーダーシップコーチングについてお伝えします。
このサービスは、１対１で提供するコーチングセッションとなります。
サービス内容
貴社のリーダーに対して１対１の「自ら考える」時間を作り、その人らしいリーダーシップの発揮の仕方やリーダーとしてのマインドやプレゼンスについて個別のプログラムにて育成していくプログラムです。
このプログラムでは、ただ考えるだけではなくコーチングセッション内で確定したアクションを実行に移し、現場での効果を見ながらコーチと共に優れたリーダーへのプランを作り上げます。
リーダーの能力を開発することは、チームの心理的安全性が高まると共に、企業全体の成果を最大化することへと繋がっていきます。
実施期間、頻度、実施方法については、ご要望や予算に応じてプログラムを提案させていただきます。
サービスの特徴
オーダーメイドのプログラムです
十人十色と言われますが、十社あれば十通りの悩みが存在します。これまでの経験からよく似た悩みはあれど、まったく同じものは存在しません。そんなお客様の人材育成のお悩みにお応えするため、十分なヒアリングを行い、必要なプログラム設計をしてのご提供となります。
経営者や担当者の方からのヒアリングもコーチング的な要素を含め、ヒアリングだけでも変化のきっかけとしていただけます。
プログラム実施前後のサポートやレポートの作成なども含めてご提案させていただきますので、お気軽にお問い合わせください。
個別化した課題に対応
リーダーの抱える課題は、千差万別。貴社に所属されるリーダーの顔を思い浮かべてください。ベテランから若葉マークのついたリーダーまで、また、穏和な雰囲気のリーダーや厳格な面持ちをしたリーダーなど様々なリーダーが存在されていると思います。多様性が求められる中で、リーダーのみなさんが一緒に働くメンバーの方もバラエティーに富んだ方々がいらっしゃるかと思います。
そんなリーダーたちが抱える課題や学ぶべきことは、テンプレート的なものではことたりず、ご自身の課題に合わせたスキルやマインドを学んでいただく必要があります。
そのためには、集合研修などで身につけられた基本的なスキルや知識を基に、「自分ごと化」したものへとブラッシュアップし、理論上で使えるスキルから、現場でそのリーダーが使えるものに変化させる必要があります。
このリーダーシップ・コーチングでは、リーダーそれぞれの個別化した課題に対応することが可能です。
自ら考え、自ら行動することを促進します
リーダーの中に存在する「モチベーター（モチベーションを誘発するもの）」を見つけながら、リーダー自身がなりたいリーダー像を明確にしていきます。理想のリーダー像に近づくために自分にとって何が必要で、何が阻害要因になっているのかをコーチと共に見つけ出す時間を大切にしています。
必要に応じ、コーチから助言や参考事例などを提供いたしますが、あくまでもリーダーがご自身で考えることをポイントとしています。
与えられた課題、テーマではなく、リーダー自身が変化したいと実感することが内発的動機づけにつながり、自ら考え、自ら動くリーダーへと変容されるようアプローチいたします。
サービスの費用
お客様のご要望により個別にプログラムを組み、ご提案いたします。
まずはお問い合わせください。